Great Place to Work®: Triple galardón para SWAN

Casa de proyectos para logística SAP vuelve a ser reconocida entre los mejores empleadores: en la industria TIC, en Baviera y, por primera vez, en toda Alemania
Augsburgo, 17 de abril de 2025 – SWAN GmbH logra por primera vez el triple galardón en el prestigioso certamen Great Place to Work®. Al igual que en 2023, SWAN fue distinguida en las categorías «Mejores empleadores de Baviera» y «Mejores empleadores de la industria TIC». Este año se suma una primicia: en 2025, SWAN figura por primera vez entre los mejores empleadores de Alemania en la categoría de empresas con entre 50 y 250 empleados. El instituto internacional de investigación y consultoría Great Place to Work® premia cada año a los empleadores de excelencia.
Entre los criterios más importantes que, para Great Place to Work®, definen un excelente lugar de trabajo con una destacada cultura organizacional, se incluyen la credibilidad, el respeto, la equidad, el orgullo y el espíritu de equipo. Estos valores son el centro de las encuestas anónimas y representativas realizadas por el instituto independiente. Además de confirmar los éxitos de 2023, los esfuerzos de SWAN por mejorar continuamente han sido recompensados por primera vez con una clasificación entre los mejores empleadores de Alemania.
Criterio decisivo: retroalimentación de los empleados
Desde su fundación en 2011, la retroalimentación de los empleados ha sido para SWAN una herramienta clave para entender las propuestas de mejora, los deseos y las necesidades de su equipo. A partir de estos comentarios extraídos de la práctica diaria, SWAN impulsa cambios necesarios de forma continua, ajusta, gestiona y reevalúa. Los resultados de las encuestas más recientes realizadas en el marco del certamen Great Place to Work® confirman el camino de estrecha integración de los empleados, que forma parte esencial del ADN de SWAN.
Luisa Kleider, responsable de Recursos Humanos en SWAN, resume: “Estos resultados nos reafirman en nuestra voluntad de seguir recogiendo, tomando en serio y aplicando de forma regular las ideas y deseos de nuestros empleados.” Y añade: “Nos alegra especialmente que, en la evaluación general, el 93 % de nuestros empleados opinen que trabajar en SWAN es excelente. Ahora nos enfocamos en convencer también al 7 % restante.”
El proceso regular de recogida, evaluación y aplicación del feedback de los empleados ya le había valido a SWAN, hace dos y cuatro años, posiciones destacadas en las categorías «Mejores empleadores de Baviera» y «Mejores empleadores de la industria TIC». El éxito actual en la categoría «Mejores empleadores de Alemania» demuestra que SWAN no se ha conformado con sus logros anteriores.
Great Place to Work®: Información detallada sobre la encuesta
La comparativa diferenciada de mercado y excelencia proporciona información detallada sobre los resultados de la encuesta y sitúa los valores obtenidos en comparación con los estándares del mercado. SWAN destaca especialmente de forma positiva en las categorías de respeto y espíritu de equipo. Así, el 96 % de los encuestados —una cifra muy superior a la media— afirma que sus líderes reconocen «que los errores pueden ocurrir» y valoran cuando sus colaboradores se atreven a probar cosas nuevas.
Además de esta positiva cultura del error, en SWAN también reina un espíritu de equipo excepcionalmente fuerte. En la encuesta, el 95 % o más de los empleados declara que puede ser auténtico, que hay cuidado mutuo y que los nuevos integrantes son bien integrados en los equipos durante cambios internos.